重庆产业引导股权投资基金有限责任公司2021年公开招聘简章
来源:私募通
2021-10-08 09:51:34

摘要 : 重庆产业引导股权投资基金有限责任公司(以下简称“重庆产业引导基金”或“公司”)于2014年5月13日成立,注册资本102亿元。公司已累计参股35支子基金和重庆战略产业基金、纾困基金两支市级重点基金,参股基金总规模757.56亿元。

  公司简介  

重庆产业引导股权投资基金有限责任公司(以下简称“重庆产业引导基金”或“公司”)于2014年5月13日成立,注册资本102亿元。公司已累计参股35支子基金和重庆战略产业基金、纾困基金两支市级重点基金,参股基金总规模757.56亿元。

成立7年多来,公司坚持“政府引导、社会参与、市场运作、规范管理、防范风险”总体原则,坚持股权投资主线,坚持市场化母基金运作模式,着力工作机制创新,不断提高运作水平,为推动我市经济发展、产业结构调整和转型升级发挥了积极的推动作用。公司市场化运作模式得到了国务院领导的批示肯定,受到了财政部、工信部、证监会等国家部委的调研肯定,多次荣获中国风投委、中国创投委、清科集团等国内权威机构授予的“中国政府引导基金TOP10”“最佳省级政府投资基金10强”“最具竞争力政府引导基金”“中国最佳私募股权投资引导基金TOP10”等荣誉。

 

01 招聘岗位、人数

 

 为进一步加强人才队伍建设,拓宽人才选拔渠道,现面向社会公开选聘人才,本次拟公开招聘人员5名。其中投资管理岗2名;基金招募岗1名;风险控制岗1名;行政经理岗1名。
 

02 招聘流程及联系方式

 

(一)网络报名

应聘者请于2021年10月30日前通过以下方式投递简历:

方式一:通过猎聘网搜索公司招聘信息,选择适合岗位投递简历。每名应聘人员限报1个岗位,若重复投递视为服从调剂。

方式二:下载填写《应聘人员登记表》,与学历、学位、职称(职业资格)、身份证等应聘相关证件的扫描件发送至公司指定邮箱,完成网络报名。简历信息要求真实、准确、全面展示个人基本信息、工作及任职经历、工作业绩等情况。

简历投递邮箱:hr@ciif.com.cn(邮件名称请用“本人姓名+岗位名称”格式命名)

联系人:杨小姐    联系电话:023-81399919

(二)简历筛选、资格审查

报名结束后,根据岗位要求开展简历筛选,依据基本条件和专业任职条件对应聘人员进行资格审核。凡弄虚作假者一经查实,当即取消应聘资格。

(三)综合测试

组织应聘人员进行笔试。通知笔试排名靠前的应聘人员进入面试。主要全面考核应聘人员的综合素质、沟通能力、专业水平等。

(四)体检

根据综合测试等情况,确定拟录用人选,并开展入职体检工作。

(五)录用入职

根据体检情况,确定录用人选,按规定办理入职手续,签订劳动合同、保密协议等。

 

03 岗位要求

 

一、投资管理部投资岗

   (一)应聘条件

1.年龄:35岁以下(1986年1月1日及以后出生),特别优秀的适当放宽。

2.性别:不限。

3.学历:硕士研究生及以上学历。

4.专业:不限。

5.经历:具有3年及以上经济、金融、投融资行业工作经验;具有私募基金、政府或园区平台从事投资管理、项目识别、或私募基金融资及客户管理经历的优先考虑、或STEM专业背景(科学技术工程数学等)相关工作经验优先考虑。

6.资质:具有注册会计师、法律职业资格、基金从业资格、中级及以上技术职称和国家认可的投资分析资质者优先;熟悉资本市场或货币市场,擅长撰写项目投资报告者优先。

7.能力:性格外向,善于对外合作沟通;熟悉PE/VC行业;具备良好道德品质和职业操守,诚实可信,工作踏实认真负责,抗压性强,执行力强,沟通能力强,有较强的文字表达能力。 

(二) 岗位职责:

  1.跟踪基金业相关领域前沿发展动态,定期撰写相关研究报告;

  2.参与子基金方案设计、投资谈判,联系对接行业主管部门,协助子基金发起设立;

  3.负责对子基金或公司拟投资/退出项目进行全方位研判,出具投资/退出分析报告;

  4.公司参股子基金投后管理,处理子基金运营事务,牵头提供增值服务,分析处理子基金运营风险,定期出具子基金运营分析报告,维护子基金运行台账;

  5.协助公司和子基金投资决策委员会的组织安排,跟踪落实会议决定事项;

  6.完成领导交办的其他工作。

 

二、项目研发部基金招募岗

   (一)应聘条件

1.年龄:35岁以下(1986年1月1日及以后出生),特别优秀的适当放宽。

2.性别:不限。

3.学历:硕士研究生及以上学历。

4.专业:不限。

5.经历:具有3年及以上投融资相关领域工作经验,具有政府或园区平台从事招商引资、项目识别和开发经历、私募基金融资及客户管理、或STEM专业背景(科学技术工程数学等)相关工作经验优先考虑。

6.资质:拥有注册会计师、法律职业资格、证券/基金从业资格的,同等条件下优先考虑。

7.能力:性格外向,善于对外合作沟通;熟悉PE/VC行业;具备良好道德品质和职业操守,诚实可信,工作踏实认真负责,抗压性强,执行力强,有较强的文字表达能力,沟通能力较好。           

(二)岗位职责:

1.负责基金管理人的招募工作,广泛对接国内外优秀基金管理人,寻找符合公司战略发展方向的合作伙伴;

2.负责开展前期子基金方案设计、基金初审、商务条款谈判、尽职调查及其他基金设立相关工作;

3.跟踪基金行业前沿发展动态和宏观经济政策及区域产业发展情况,撰写相关行业研究报告;

4.挖掘产业链优质企业,建立本地项目储备库,组织开展项目路演对接会,向基金管理人推荐符合投资方向企业;

5.完成领导交办的其他工作。

 

三、风险控制部风控岗

    (一)应聘条件

1.年龄:35岁以下(1986年1月1日及以后出生),特别优秀的适当放宽。

2.性别:不限。

3.学历:硕士研究生及以上学历。

4.专业:不限。

5.经历:具有3年及以上金融企业内部控制或风险控制工作经历;具有金融企业特别是私募基金,政府或园区平台风险管理工作经历的,优先考虑。

6.资质:具有注册会计师、法律职业资格、基金从业资格、中级及以上技术职称和国家认可的风险分析资质者优先。

7.能力:性格外向,善于对外合作沟通;熟悉PE/VC行业;具备良好道德品质和职业操守,诚实可信,工作踏实认真负责,抗压性强,执行力强,沟通能力强,有较强的文字表达能力。  

(二)岗位职责:

1. 参与公司计划参股设立的子基金风险识别、分析、核查,参与拟设立子基金尽职调查、子基金投资风险评审;
2. 负责公司已参股子基金运行风险识别、分析,制定风险控制措施,定期出具基金风险评估报告;
3. 协助建立、完善公司内部风险管理体系及流程,完善公司内部控制制度,对公司决策流程和主要业务活动流程进行合规、风险审查和评估,提出风险控制建议,向业务部门提供风险指引;
4. 完成领导交办的其他工作。
 

四、综合管理部行政经理岗
    (一)应聘条件
1.年龄:40岁以下(1981年1月1日及以后出生),特别优秀的适当放宽。

2.性别:不限。

3.学历:全日制大学本科(985或211高校优秀毕业生)及以上学历。

4.专业:不限。

5.经历:具有5年以上综合管理部门工作经验。行政机关、事业单位、国有大中型企业相关工作经验优先,中共党员优先。

6.能力:具备良好道德品质和职业操守,诚实可信,工作踏实认真负责。有大局观,勤思考,肯钻研,执行力强, 文字表达和文字综合能力较突出,具备较强综合协调能力。                

(二)岗位职责:

1.根据公司领导安排,负责公司综合性计划、总结、文件、报告等文书撰写;
2.协助重要会议的组织安排;
3.完成公司相关决策的落实执行督办工作;
4.负责公司微信公众号等对外宣传工作;
5.完成领导交办的其他工作。

【文章仅代表作者观点,版权归原作者所有,如需转载请在文中注明来源及作者名字。】

更多私募股权数据内容欢迎搜索关注微信公众号 清科研究(微信ID:pedata2017)或扫码下载私募通APP

微信公众号 私募通APP